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Objectifs

Établir un tour d’horizon de la gouvernance. Distinguer les rôles et responsabilités du conseil, de l’administrateur, de la direction générale et des comités. Définir la notion de conflit d’intérêts et d’apparence de conflit d’intérêts et savoir comment les prévenir et/ou les déclarer. Découvrir l’éthique comme outil de gestion.

Atelier-formation (3 heures)

Que vous soyez un nouvel élu ou un élu d’expérience, vous avez tout le mérite de vous impliquer au sein d’une cause ou d’un organisme qui vous tient à cœur.

Malgré votre pleine volonté et la notion de bénévolat, cet engagement vient avec une panoplie d’obligations et de responsabilités légales et éthiques.

Comment bien comprendre votre rôle et celui des divers intervenants?

Comment optimiser votre implication au bénéfice de votre organisme?

Comment vous assurer d’avoir un conseil d’administration sain et efficace?

Gouvernance 101 vous permettra de faire la lumière sur le sujet et d’aborder vos fonctions avec de nouveaux outils.

Pour administrateurs expérimentés… ou non!

« Atelier adapté aux connaissances et au niveau d’expérience des participants. »

« Un cadeau que tout conseil d’administration, soucieux de son rôle et de son efficacité, devrait s’offrir! »

Formateur

Manon Perreault, M.A, CRHA

Reconnue pour son dynamisme et son courage, Manon concentre sa pratique professionnelle en prévention du harcèlement psychologique et en climats de travail sains. Elle rêve d’ailleurs que les organisations voient le harcèlement dans une perspective éthique plutôt que juridique. Elle a développé une démarche unique quant à la prévention de toutes formes de conflits.

POUR INFORMATION

mperreault@perreaultassocies.com

1 866 472-1601