En résumé

Employeur: Tourisme Cantons-de-l’Est
Lieu: Sherbrooke
Type: Hybride
Poste à combler: 1
Entrée en fonction: Dès que possible

Tourisme Cantons-de-l’Est

L’Association touristique des Cantons-de-l’Est est une organisation qui a pour mission la promotion et le développement touristique de la destination. Dans notre organisation, nous voyons grand. L’innovation et la collaboration sont au cœur de nos actions. Nos visées sont touristiques, mais notre ouverture nous permet de travailler en partenariat avec tous les secteurs économiques de notre région, afin que celle-ci soit d’autant plus attrayante.

L’industrie touristique est un milieu dynamique en constante évolution. Tourisme Cantons-de-l’Est (TCE) offre actuellement plusieurs opportunités d’emploi pour venir appuyer l’équipe dans ses nombreux mandats de soutien, de promotion et de représentation de la région et de ses membres.

Nous sommes actuellement à la recherche d’un/une coordonnateur/coordonnatrice, marketing, qui sera garant de la visibilité des Cantons-de-l’Est dans le domaine touristique.

Description du poste

À titre de coordonnateur/coordonnatrice, marketing, vous relèverez directement du gestionnaire des campagnes touristiques et participerez à la conception, à la coordination et à la mise en œuvre du plan de communication marketing annuel. Vous aurez l’opportunité de collaborer avec des équipes internes, des agences externes et de coordonner toutes les étapes des campagnes et des projets marketing. Vous aurez également à produire des rapports de performance, participer à leur analyse et rester à l’affût des dernières tendances du secteur.

En somme, vous participerez au rayonnement des Cantons-de-l’Est dans le domaine touristique.

De façon plus concrète, vos principales fonctions consisteront à :

  • Participer à la définition et à la mise en place du plan annuel de communication marketing ;
  • Coordonner et exécuter le plan de communication en collaboration avec les parties prenantes ;
  • Collaborer avec les équipes internes et les agences pour la réalisation des campagnes et des projets marketing ;
  • Préparer des briefs de campagnes et de projets marketing, définir les calendriers de production et exécuter les plans de production ;
  • Gérer les actifs et leur déploiement dans les campagnes dans les délais et budgets impartis ;
  • Travailler en étroite collaboration avec les agences pour les placements média ;
  • Valider et garantir la qualité des actifs des campagnes et des projets marketing ;
  • Coordonner et participer aux salons et événements pertinents de votre secteur ;
  • Participer à l’analyse des performances des campagnes et produire des rapports pour optimiser les actions ;
  • Suivre les nouvelles tendances marketing dans l’industrie touristique et proposer des idées créatives ;
  • Gérer les partenariats et les contrats avec différents fournisseurs ;

Type de l'emploi

Hybride

Scolarité

Formation universitaire (1er cycle)

Date d'entrée en fonction

Dès que possible

Avantages & conditions

  • Contrat permanent, temps plein (35 heures par semaine) ;
  • Travailler au sein d’une organisation bien établie ;
  • Intégrer une équipe compétente et passionnée ;
  • Profiter d’une flexibilité d’horaire permettant une conciliation « travail et vie personnelle » ;
  • L’opportunité de contribuer à la visibilité d’une destination parmi les plus populaires au Québec ;
  • Participer aux multiples activités visant l’essor touristique et développer votre réseau.

Exigences & Compétences recherchées

  • Diplôme universitaire de 1er cycle en marketing, en communication-marketing, ou toute autre expérience équivalente ;
  • 3 années d’expérience en gestion de projets marketing et campagnes de promotion 360 ;
  • Connaissance de l’industrie touristique (un atout important) ;
  • Organisation et gestion de projets ;
  • Aisance en informatique et maîtrise des logiciels de la suite Office ;
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais (parlé et écrit) ;
  • Maîtrise des outils web (Google Drive, Surveymonkey, Mailchimp, Canva) ;
  • Aptitudes à travailler avec les outils d’analyse de performance (Piano Analytics, Google Analytics).

Profil recherché

Vous êtes maître de l’organisation et de la précision? Votre autonomie et votre créativité sont vos meilleurs atouts? L’énergie collective et le travail d’équipe vous animent?

Imaginez-vous dans un environnement où chaque jour apporte un nouveau défi à jongler, où chaque projet est une toile blanche pour votre créativité.

Chez TCE, voici les compétences que nous valorisons et considérons comme un atout pour ce rôle :

  • Polyvalence, efficacité, minutie ;
  • Capacité d’analyse et esprit de synthèse ;
  • Sens des responsabilités et imputabilité ;
  • Organisation et gestion de projets (échéanciers, budgets, reddition de comptes) ;
  • Leadership ;
  • Souplesse et adaptabilité ;
  • Dynamisme et entregent :
  • Orientation vers les résultats
  • Esprit d’équipe ;
  • Capacité à présenter clairement des idées.

Vous croyez être cette personne unique, capable d’orchestrer plusieurs projets simultanément et vous vous visualisez déjà en train de prendre en charge divers mandats?

Nous avons hâte de vous rencontrer !


Transmettez-nous votre CV dès maintenant :

Pour informations, communiquez directement avec Any-Claude Millar au 1 866 472-1601 poste 103.

Postulez

  • Taille max. des fichiers : 68 MB.
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